Изменение графика работы - Вопрос по дате выхода на работу после отпуска и больничного

Вопрос №14496426 из г. Тюмень
опубликован 16.08.2018, 20:17

Отпуск был с 23 июля 2018 на 21 календарный день выходить в понедельник 13 августа. С 9 августа пошла на больничный наверное 21 августа закроют. Т.е. напишут приступить к работе 22 августа. Теперь подскажите какого числа я должна выйти на работу?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Захарова Ирина Августовна

Юрист Москва, стаж 39 лет

4.7 1909 отзывов

Здравствуйте, Марина Ростиславовна. Согласно ч.1 ст. 124 ТК РФ

ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника.

Таким образом, Вам надо согласовать с работодателем дату Вашего выхода на работу, либо решить вопрос о переносе остатка отпуска на другое время.

16.08.2018, 21:02

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 34 годa
Первый ответ получен через 44 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Марина Ростиславовна

Автор вопроса

0 отзывов

Ответ не полный. Интересует дату, которую мы должны согласовать. Больничный во время отпуска нужно считать 4 календарных дня или 2 рабочих? Должна на работу выйти 23 августа или 27?

16.08.2018, 21:22

Спросить юриста

Иванова Наталья Петровна

Юрист из города Москва, стаж 30 лет

4.4 8172 отзывa

Уважаемый автор! На работу Вы должны выйти 22.08, т. к. нахождение на больничном в отпуске не предполагает автоматическое продление отпуска о чем вам ответили выше со ссылкой на ст. 124 ТК РФ.

16.08.2018, 22:05

Спросить юриста