Как указать работодателя в льготной справке для ПФР о работе во вредных условиях до аттестации рабочего места?
опубликован 30.08.2018, 19:26
Здравствуйте,
Никак не заставить. До проведения аттестации рабочего места работа вредной официально не считалась.
Только в судебном порядке можете попытаться установить юридический факт, если располагаете нужными доказательствами.
Подробные и развернутые юридические консультации с обсуждением всех нюансов и деталей по Вашей ситуации являются платными. Обращайтесь к любому юристу на сайте на очную консультацию в личные сообщения.
Желаю Вам удачи и всех благ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Федеральный закон от 28.12.2013 N 421-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда"
Статья 15
Вот здесь только что нашел что аттестация рабочего места распространяется на время работы до проведения этой аттестации. Я ведь правильно понял указ Путина?
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Проведена аттестация рабочих мест - изменения условий труда и срок предупреждения работника
Вопросы о проведении и оплате аттестации для работника, работающего по трудовому договору с ИП
Аттестация рабочих мест для работников военизированной охраны - влияние на выплаты работникам пожарной команды.
Право на компенсацию за работу во вредных условиях без аттестации
Проблемы с получением справки о вредных условиях труда для назначения льготной пенсии
Проходить ли аттестацию перед увольнением?
Каковы права руководства Газпром Энерго на снижение процентных надбавок за работу во вредных условиях?
Работодатель аннулирует дополнительные дни отпуска без модернизации производства - правомерность и возможные действия
Необходимость аттестации рабочих мест машинистов мостового крана
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут