Как решить ситуацию с отказом от подписания соглашения о компенсации при переходе на другую организацию?
Вопрос №14988658
из г. Липецк
опубликован 15.12.2018, 14:24
опубликован 15.12.2018, 14:24
У нас должен состояться переход с одной ооо на другую, замена юридического лица, я не хочу переходить в другое предприятие, т.к. условия работы будут другие. Хочу уйти по соглашению сторон, с выплатой компенсации.5 человек ушли им все подписали, сделали все выплаты. Переход у нас 20, теперь остальным говарят, что по соглашению не подпишут, компенсации не получат, уходите по собственному, что делать?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы можете оставаться работать теоретически конечно, на практике тут надо конкретно смотреть что делать и как, а если хотят закрыть ООО, то должны по сокращению штатов или ликвидации организации увольнять, но это по закону, а в реале очень сложно всё, но возможно.
15.12.2018, 19:28
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Виктория, добрый день. Увольнение по соглашению сторон подразумевает согласие работодателя. Если работодатель не согласен, то принудить его к увольнению на этом основании невозможно.
15.12.2018, 16:29
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 510
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 241
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 426
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
662
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 454
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
110
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Липецк
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сотрудникам предприятия предлагается увольнение по соглашению сторон без компенсации - правомерно ли это?
Как защитить свои права при ликвидации ООО и переводе на новую работу с худшими условиями?
Сотрудники предприятия не получают компенсацию при консервации производства - есть ли нарушение закона?
Увольнение сотрудника по принуждению
Вопрос о возможности отзыва согласия на другую должность после сокращения и требование компенсации
Возможно ли сохранить выплаты и оклад при переходе на новую должность в том же ООО?
Переход на другое предприятие - сохранится ли опыт работы мастером?
Возможен ли переход на постоянную ставку с выплатой хотя бы 2 доходов при трансформации отдела
Работники ООО написали заявление об увольнении и приеме на другую фирму, но мне грозит отказ в приеме на работу. Что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут