Риски и возможные последствия отказа от предложенной вакантной должности при сокращении штата
Вопрос №15007246
из г. Белгород
опубликован 19.12.2018, 12:14
опубликован 19.12.2018, 12:14
Мне вручили уведомление о сокращении штата 26 октября, 4 декабря предложили вакантную должность. Я отправила согласие на эту вакантную должность в тот же день. 6 декабря меня оповестили что на эту позицию конкурс и тестирование. 17 декабря провели конкурс. 18 декабря в телефонной беседе мне заявили что я не прошла и что обязана написать теперь отказ на предложенную 4 декабря вакантную должность. Прислали в почту еще раз предложение другой работы от 4 декабря. Какие риски у меня есть если я все таки напишу отказ как они просят. Это не отразится на выплатах при сокращении?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Лариса Валериевна...
Никакой отказ от предложенной работы на которую согласны Вы писать не обязаны, это не предусмотрено Трудовым кодексом РФ. (ст. 180, 81 ТК РФ).
А вообще отказ от предложенной работы в рамках мероприятий по сокращению штатов никак не влияет на размер выходного пособия.
Возможно указание о конкурсе и было способом сподвигнуть Вас написать отказ от предложенной работы.
19.12.2018, 12:31
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 16 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 969
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 891
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Белгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Ситуация с увольнением и предложениями о продолжении работы в связи с сокращением должности и реорганизацией учреждения
Отказ от предложенной должности при сокращении штатов - возможность написать заявление и выплаты
Связь между уведомлением о сокращении должности и изменением условий труда
Компенсации и увольнение при отказе от предложенной вакантной должности - что ждет сокращаемого сотрудника?
Возможен ли отказ от предлагаемой должности после подписания уведомления о переводе и последствия такого отказа?
Сокращение в государственной структуре - влияет ли несогласие с новой должностью на выплату пособия?
Несправедливое сокращение - почему мне не предложили должность экономиста?
Хочу отказаться от предлагаемой должности при сокращении штата - что нужно знать и как правильно составить заявление
Сокращение должности на работе - возможно ли отказаться от предложенной альтернативы и уйти по сокращению?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут