Имеет ли право работодатель уволить ее по окночании трудового договора?
Вопрос №1514650
из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.01.2012, 16:30
опубликован 10.01.2012, 16:30
Жена в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.
В это время предприятие сменило название и заключило с ней трудовой договор на год.
Срок договора истекает через месяц, ребенку как раз будет 3 года. Имеет ли право работодатель уволить ее по окночании трудового договора?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Что значит сменило название?
Если прежнее ликвидировано, то на новое предприятие могли и не взять вашу жену.
А если она согласилась быть принятой по срочному ТД, то это её проблемы.
Хотя для заключения срочного ТД должны быть законные основания.
Если эти основания были, то увольнение вашей жены будет законно.
Ну а если это была просто реорганизация предприятия, то все манипуляции с договорами вашей жены - незаконны.
Всё это желательно обсуждать очно на приёме у юриста.
Так как даже здесь я вынужден что-то додумывать за вас и расширять вопрос и ответ.
10.01.2012, 16:41
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 403
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
22
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 114
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 410
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 14 лет онлайн
г.Саратов
Шеремета Д. С.
5
84
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Влияет ли отпуск по уходу за ребенком на продление трудового договора?
И какие будут привидены аргументации непродления срочного трудового договора?
Должен ли работодатель продлить трудовой договор до достижения ребенком 1,5 лет в отпуске по уходу за ребенком?
Возможность получения пособия по уходу за ребенком при окончании срочного трудового договора во время отпуска
Может ли Работодатель уволить ее по истечении срока действия трудового договора?
У меня срочный трудовой договор - на время декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком основного работника.
Уволят ли работника по окончании срока договора в отпуске по уходу за ребенком?
Однако у работника - беременной женщины - 15 июня возникает право на отпуск по беременности и родам.
Работодатель забыл уволить меня, трудовой договор стал бессрочным, но они отказываются выдасть копию. Как быть?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут