Необходимость мед. книжки для работников, выполняющих разгрузку продуктов непостоянно и не являющихся сотрудниками компаний по обеспечению питанием
опубликован 28.01.2019, 01:46
Необходимо работникам которые производять разгрузку продуктов иметь мед. книжку работнику. Работники выполняют данную работы не постоянно и она не входит в круг обязанностей. И работники не являются сотрудниками компании которая выполняет работы по обеспечиванию питанием. Просто оказывают помощь в выполнении работ по разгрузки и проходят ежегодные мед. осмотры по своей профессии (водитель инжинер. И д.р) То есть не связанны с продуктами питания.
Если деятельность работника связана с пищевыми продуктами или продуктами питания, то в таком случае медицинская книжка необходима. Согласно статье 213 ТК РФ в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования) обязаны проходить работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, лечебно-профилактических и детских учреждений, а также некоторых других работодателей. Кроме того, по решению органов местного самоуправления в случае необходимости у отдельных работодателей могут вводиться дополнительные условия и показания к проведению обязательных медицинских осмотров (обследований). Также Приказ Минздравсоцразвития России от 16.08.2004 N 83 устанавливает порядок медосмотров.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Да мед. книжка и прохождение мед. осмотра необходимо, работают с продуктами питания, режим рабочего аремени не важен.
Федеральный закон от 30.03.1999 N 52-ФЗ
(ред. от 03.08.2018)
"О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения"
(с изм. и доп., вступ. В силу с 21.10.2018) 5. Данные о прохождении медицинских осмотров подлежат внесению в личные медицинские книжки и учету медицинскими организациями государственной и муниципальной систем здравоохранения, а также органами, осуществляющими федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор.
Из буквального толкования Приказа Роспотребнадзора от 20.05.2005 N 402 (ред. от 02.06.2016) следует, что при разгрузке продуктов питания не требуется медицинская книжка. В этом приказе сказано: (с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов)
Приказ Роспотребнадзора от 20.05.2005 N 402 (ред. от 02.06.2016) "О личной медицинской книжке и санитарном паспорте" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2005 N 6674)
В нем сказано, что медицинскую книжку нужно иметь работникам в следующих отраслях:
связанных с продуктами питания (с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов );
осуществляющих воспитательный и образовательный процесс в детских учреждениях;
организациях, которые проводят коммунально-бытовое обслуживание населения.
То есть, законодательство регулирует не наименование профессий и должностей, а отрасли экономики, для работы в которых нужно оформлять медицинскую книжку.
Здравствуйте, уважаемый Валерий!
Данный вопрос регулируется Санитарно-эпидемиологическими правилами СП 2.3.6.1066-01).
Согласно п.11.4 санитарно-эпидемиологических правил СП 2.3.6.1066-01). Лица, контактирующие во время перевозок и при погрузочно-разгрузочных работах с пищевой продукцией, должны быть обеспечены чистой санитарной или специальной одеждой, иметь документы, подтверждающие прохождение медицинских осмотров и обследований (личную медицинскую книжку), а также строго соблюдать правила личной гигиены и обеспечивать сохранность, качество, безопасность и правила транспортировки (разгрузки) пищевых продуктов (п. 11.3 санитарно-эпидемиологических правил СП 2.3.6.1066-01).
Всего Вам доброго.
Несмотря на вытекающую из п. 5 ст. 34 Закона N 52-ФЗ обязанность по наличию медицинской книжки у всех работников, подлежащих медицинским осмотрам, фактически в настоящее время существует только одна форма личной медицинской книжки. Это форма, утвержденная приказом Роспотребнадзора от 20.05.2005 N 402 (далее - Приказ N 402). Из п. 1.1 данного приказа следует, что книжки указанной формы выдаются не всем работникам, подлежащим обязательному медосмотру, а только работникам отдельных профессий, производств и организаций, деятельность которых связана с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов и питьевой воды, воспитанием и обучением детей, коммунальным и бытовым обслуживанием населения. Для иных же категорий работников форм медицинской книжки не установлено, следовательно, выполнить требование п. 5 ст. 34 Закона N 52-ФЗ невозможно. А значит, иметь медицинскую книжку такие работники не должны.
По нашему мнению, формулировка п. 1.1 Приказа N 402 предполагает, что медицинская книжка утвержденной данным нормативным актом формы выдается лишь тем работникам, чья трудовая функция непосредственно связана с поименованными в указанном пункте видами деятельности.
Исходя из изложенного если ваша работа связана с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов и питьевой воды, воспитанием и обучением детей, коммунальным и бытовым [/b]обслуживанием населения то наличие медкнижки обязательно.
Здравствуйте. Если Вы разгружаете продукты не официально, и без соответствующего оформления этих трудовых отношений, то наверное и сами понимаете, что мед. книжка тут никаким боком не фигурирует.
Если все будет оформлено как положено, тогда да, мед. книжка тут будет обязательной. Дело в том, что личные мед книжки выдаются, в частности, лицам, которые поступают на работы, связанные с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов и питьевой воды, воспитанием и обучением детей, коммунальным и бытовым обслуживанием населения. Данный вывод следует из анализа п. 1.1 Приказа Роспотребнадзора от 20.05.2005 N 402 и содержания формы личной медицинской книжки, которая утверждена названным Приказом
.
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Похожие вопросы
Расчет доплаты за работника и отдыхающего на предприятии с изменением штата сотрудников
Санитарная книжка и вакцинация от гриппа - обязательное условие для ночного сторожа школы?
Временное исполнение обязанностей отсутствующего работника возлагается на другого работника приказом по организации.
Временное исполнение обязанностей отсутствующего работника возлагается на другого работника приказом по организации.
Как правильно уволить работника, которому не дали допуск к работе после ежегодного медосмотра?
Вопрос ответственности за ущерб, причиненный работником ИП Заказчику
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Возможности и оплата дополнительной работы у временно отсутствующего работника - объем уборочных работ и заработок
Как уволить работника, не выполняющего требования и не соглашающегося на ознакомление с графиком работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут