Вопрос о возможности удержания 8 000 рублей при увольнении из магазина после проверки инвентаризации
опубликован 07.02.2019, 07:41
Я проработала в магазине 3 месяца. Устроилась 4 октября. Когда я устроилась на работу, инветризацию не закончили и перенесли на декабрь. Я написала заявление на увольнение 12 декабря, примерно 20-21 декабря началась проверка. При увольнение удержали 10 тысяч до завершения инвентаризации. Договор о полной индивидуальной ответственности я подписала при устройстве на работу. Спустя месяц сообщили что с меня 8 000 рублей. Я не подписывала договор о приеме товара. И при первой проверка (когда я только устроилась) сумма недостачи уже была большая примерно 500 тысяч. Могут ли они удержать эти 8000? (остаток с 10 тысяч мне пока не вернули, так же просят подождать когда все документы будут подписаны, прошло уже больше месяца)
После подписания договора о полной материальной ответственности следует принятие работником того или иного товара на подотчет, и создание условий чтобы принятый на подотчет товар мог быть полностью подконтролен такому материально ответственному, если ничего этого не делалось, то ни копейки не имеют права удерживать.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Улан-Удэ
Похожие вопросы
Как избежать ответственности за недостачу при закрытии магазина
Вопрос ответственности за недостачу на складе при отсутствии инвентаризации и акта приема-передачи товара
Вопрос о возможной ответственности за недостачу при увольнении без подписания акта приема передачи ТМЦ
Недостача в магазине - увольнение и задержка трудовой книжки
Продавец написала заявление на увольнение после полутора месяцев работы в магазине
Уволенная сотрудница получает извещение о задолженности после инвентаризации - возможен судебный взыск?
Вопросы ответственности продавца при возникновении недостачи товаров в магазине
Проблемы с ревизией и увольнение - серьезные финансовые потери и права работника
Ситуация с подписанием договора о полной коллективной материальной ответственности при беременности - возможное увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут