Могут ли меня сократить с работы после декретного отпуска или нужно отработать определенное время?

Какой там штат набрали, - вас касаться не должно.

До исполнения вашему ребенку возраста 3 года ваше рабочее место неприкосновенно.

Вы просто выходите и требуете работу на своем месте.

Но если вы уже работаете, то Р-тель имеет право письменно предупредить за два месяца, что вы будете уволены по сокращению штата на следующий день по исполнению ребенку возраста три года.

ТК РФ - Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора

Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).