Оклад на выходной день - одинарная оплата или сокращение оклада?
Вопрос №15995010
из г. Сасово
опубликован 30.06.2019, 07:21
опубликован 30.06.2019, 07:21
Я на окладе. По приказу работа в выходной день - одинарная оплата и предоставление дня отдыха. Но при предоставлении дня отдыха не доплатили - сократили оклад на один день. На сколько это верно? Из-за количества рабочих дней - оклад ни когда не менялся?!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
Это не верно, оклад не должен изменится за отгул после работы в выходной день, это предусмотрено Вашим договором.
30.06.2019, 07:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 29 минут
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 318
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
3
20 928
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как произвести оплату выходного дня работнику на окладе, если он отработал 2 часа и затем взял день отдыха?
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Правомерно ли удержание оклада за прошлый выходной при использовании отдыха в другой день в следующем месяце?
В результате количество отработанных дней составило 20, что соответствует месячной норме.
Вопрос по оплате работы в выходной день - правильно ли я понимаю ситуацию?
Как рассчитываются северные надбавки и районные коэффициенты при работе в выходной день?
«Вопрос по оплате работы в выходной день - разъяснение ситуации и трактовка законодательства»
Вопросы оплаты за работу в выходные и нерабочие праздники - договоренности работодателя и нарушение Трудового кодекса
Оплата труда водителей в выходной день - расчет и обоснование среднедневного заработка
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут