Возможно ли уволить сотрудника, находящегося на больничном?
Вопрос №16248487
из г. Москва
опубликован 29.08.2019, 11:42
опубликован 29.08.2019, 11:42
С сотрудником заключен срочный трудовой договор (на три месяца) 27 августа 2019 г. последний рабочий день. Данный сотрудник заболел и находится на больничном. Может ли организация уволить его? Спасибо.
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, можете уволить работника в связи с окончанием срока действия договора, но больничный лист обязаны оплатить в полном размере, что требует закон.
См. ст. 59, 79 и 183 ТК РФ, п. 2 ст. 5 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
29.08.2019, 12:32
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Да может уволить, но больничный должны оплатить полностью.
29.08.2019, 11:44
Как оплатить полностью, ведь у нее срочный трудовой договор закончился 27.08.2019 г.
29.08.2019, 12:03
Есть нормы законодательства которые обязывают оплатить больничный полностью.
29.08.2019, 12:03
Если работник не пришел за трудовой книжкой и не расписался в приказе об увольнении, то как быть в таком случае. В последний день увольнения нужно писать уведомление о необходимости получения трудовой книжке либо даче согласия на отправку ее по почте или на следующий день?
29.08.2019, 13:32
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 811
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 623
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 839
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 414
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос оплаты больничного сотрудника после истечения срочного трудового договора
Возможно ли уволить сотрудника в последний рабочий день до истечения срочного трудового договора?
Как уволить сотрудника срочного договора в отсутствие основного сотрудника и при больничном временного сотрудника
Как поступить в случае, когда сотрудник после предупреждения о сокращении находится в отпуске и принимает больничный?
Сотрудник увольняется по заключенному срочному договору из-за прекращения сотрудничества с организацией Б
Возможно ли уволить сотрудника после истечения срока трудового договора?
Возможно ли заключить срочный трудовой договор на неполный рабочий день на три месяца?
Окончание срочного договора на декретной ставке и возможные последствия в случае больничного сотрудника
Может ли работодатель уволить после продления срочного трудового договора на месяц?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут