Задержка оплаты больничного и расчетных при отпуске с увольнением - законное ли это?
опубликован 02.09.2019, 15:40
Мой стаж на рабочем месте 15 лет.27 августа я закрыла больничный. Болел ребенок, и собиралась пойти в отпуск с 2.09,мне сразу перечислили отпускные и остатки зп.затем я решила уволиться и написала 30.08 заявление на отпуск с последующим увольнением с 2.09 по 15.09.с этого момента мне больше ничего не перечисляли, ни больничный. Ни зп за конец августа, сказали посчитают до 15.09..законно ли это? когда должны оплачивать больничный лист и расчетные при отпуске с последующим увольнением?
'
В день увольнения. Первые три дня больничного оплачивает работодатель, все последующие дни ФОМС, они перечисляют эти денежные средства работодателю и тот выплачивает уже.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Когда написать заявление об увольнении, если отпускные уже перечислены?
Обязан ли мой работодатель подписать заявление на отпуск с последующим увольнением?
Отказ в отпуске и требование отработать 2 недели - законно ли это?
Работающий пенсионер столкнулся с неожиданными требованиями директора по поводу увольнения и отпуска
Должны ли выдать отпускные и расчетные после увольнения?
Заведующая не предоставила отпуск и зарплату, пришлось писать новое заявление на увольнение
Ситуация - Работник написал заявление на увольнение во время отпуска, но ушел в больничный перед окончанием отпуска.
Работодатель отказывается продлить отпуск на время больничного листа, считая что я пошла в отпуск с последующим увольнение.
Организация требует вернуть отпускные после несостоявшегося отпуска из-за травмы - закономерность или нарушение права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут