Можно ли отказаться от выполнения работы и требовать доплату за дополнения в должностной инструкции?
опубликован 24.09.2019, 17:52
Руководство предприятия внесло дополнения в мою должностную инструкцию по функционалу другого подразделения и предложило мне подписать ее. Могу я отказаться от выполнения данной работы или требовать доплату за ее выполнение?
Имеете полное право отказаться от подписания. Это нарушение. Ваши действия:
Потребовать у Работодателя провести официальную процедуру изменения функционала (уведомление за 2 месяца, приказ)
Или
Оформление Вам совмещения/или совместительства с доплатой за данный функционал и ТОЛЬКО ПОСЛЕ подписания документов о совмещении или совместительстве подписать инструкцию текущей датой (не задними числами).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Оспорить включение дополнительных задач в должностную инструкцию и отказаться от выполнения
Право работодателя на внесение нового пункта в должностную инструкцию и последствия отказа от выполнения
Изменение должностной инструкции и требование подписать дополнительную работу с вознаграждением
Возможность требовать доплату при совмещении профессий - права работников и возможные действия
Правомерность действий руководителя и отказ от выполнения несоответствующих должностных обязанностей
Вопросы о включении несогласованных работ в трудовой договор и создании новой должностной инструкции только для
Возможно ли внесение изменений в должностную инструкцию без согласия сотрудника на основе фотографии рабочего дня?
Навязанная работодателем дополнительная работа - как отказаться от выполнения при отсутствии предупреждения и документов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут