Как доказать правомерность своего отпуска без сохранения заработной платы и изменения стажа в отделе кадров?
опубликован 30.03.2012, 10:30
Я взяла за год 16 дней без сохранения зараб. Платы Согласно ст.121 ТК в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, включается... время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года... Мне передвинули дату права на следующий оплачиваемый отпуск на 16 дн., объясняя это тем, что я превысила лимит в 14 дней. Но я уверена, что мне должны были сдвинуть стаж только на 2 дня (16 дн. - 14 дн лимита). Как доказать это отделу кадров?
Уважаемая Татьяна Константиновна, г.Химки !
Согласно ст.121 Трудового кодекса РФ
В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, НЕ включается !!! :
- время предоставляемых по просьбе работника отпусков БЕЗ сохранения заработной платы, если их общая продолжительность превышает 14 календарных дней в течении рабочего года !!!
Поэтому исходя из выше изложенного:
- СДВИНУТЬ !!! стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск вам должны были только на ДВА дня !!!
Желаю вам удачи в отстаивании своих прав Владимир Николаевич
г.Уфа 30.03.2012г
10:45 моск.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Татьяна Константиновна, ответ на Ваш вопрос в ст.121 ТК. РФ
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Химки
Похожие вопросы
Какое время отпуска не включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск?
Если человек был в отпусках без сохранения заработной платы, допустим, 17 дней
Исключение времени отпуска без сохранения заработной платы из стажа работы для права на отпуск
Влияют ли неоплачиваемые отпуска на продолжительность рабочего года при расчете оплачиваемого отпуска?
Правильно ли, что мне урезают отпуск из-за неоплачиваемого отпуска зимой?
Прошу Вас разъяснить, срок в семь дней должен быть непрерывным либо в течении года.
Отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью более 7 дней влияет на стаж работы работника в соответствии с ТК РФ?
Превышение предоставляемого отпуска работнику в течение рабочего года на 10 дней
Право на компенсацию за неиспользованный оплачиваемый отпуск при увольнении по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут