Александр
23.07.2013, 17:12
Возможно ли объявить два строгих выговора за разные проступки?
Читать ответы (1)
За систематическое опоздание на работу может быть примернее строгий выговор?
Нет такого наказания в трудовом законодательстве
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
192 и 193 ТК РФ дает работодателю такое право.
Здравствуйте.
Если речь идёт о ТК РФ, то в нем нет такой меры дисциплинарной ответственности.
В одном из тестов был такой вопрос именно « строгий выговор», ответ нет?
Норма статьи 192 ТК РФ имеет понятие замечание и выговор, наказание "строгий выговор" в законодательстве отсутствует. Работодатель может применить к Вам дисциплинарное взыскание и за одно опоздание.
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 453 Поиск Регистрация