Возможно ли восстановление на работе после увольнения из-за систематического опоздания
Вопрос №3362844
из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.02.2014, 09:54
опубликован 12.02.2014, 09:54
Систематически опаздывала на работу, за что мне выносили взыскание. Последнее опоздание привело к срыву поездки туристов, за,что был объявлен строгий выговор и я была уволена. Могу ли быть восстановлена на работе?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можете, в судебном порядке. Обращайтесь в суд с иском о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. По изложенному у Вас - объявление строгого выговора + увольнение (т.е. двойное наказание за содеянное). При том, что понятия "строгий выговор" не предусмотрено ТК РФ (хотя надо бы уточнить место Вашей работы).
12.02.2014, 10:08
Оценка автора вопроса:
Я работаю менеджером в тур фирме ,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
271
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 985
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 513
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 496
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
98
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 429
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 392
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 635
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М.К.
5
4
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Суд восстановил работника после ее увольнения за нарушение трудовой дисциплины - законное решение или нет?
Максимова обжаловала приказ о дисциплинарном взыскании из-за отсутствия замечания и предупреждения - Какое решение можно ожидать?
Выговор за однократное опоздание - возможность наложения других санкций и обжалование решения
Вопрос законности увольнения Токаря Остроумова по п.5 ст.81 ТК РФ
Выговор за нарушение кодекса этики военнослужащего
Имеет ли право работодатель, принять два вида взыскания в одном приказе, и объявлять строгачь за опаздание?
Действительно ли можно так строго наказать только за два опоздания?
Возможно ли объявить два строгих выговора за разные проступки?
за систематическое опоздание на работу может быть примернее строгий выговор?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут