Может ли компания уволить сотрудника, находящегося в отпуске без содержания из-за коронавируса?
опубликован 24.03.2020, 19:53
Вопрос вот какой.
Компания сказала часть сотрудникам, написать заявление на отпуск без содержания на два месяца, из за короновируса,
Скажите пока буду находится в отпуске без содержания за свой счет может ли меня компания уволить?
Т.е. не получится ли так что я потом выйду и в первый день рабочий попаду под сокращение?
Здравствуйте Ира!
Ваша компания нарушает трудовое законодательство, поэтому не удивлюсь, что вы выйдете с отпуска и вас попросят. Вам простой обязаны оплачивать из за коронавируса не менее 2/3 от заработной платы. Пишите жалобу в Трудовую инспекцию и Прокуратуру.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Уволить не могут, а сокращение предусматривает процедуру уведомления. Все можно обжаловать.
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Каким образом происходит процедура сокращения сотрудника и важно ли указывать дату увольнения в заявлении?
Возможно ли увольнение после неоплачиваемого отпуска в случае беременности?
Требование директора написать заявление на отпуск без сохранения зарплаты - возможно ли увольнение в связи с частыми отпусками?
Как поступить в случае, когда сотрудник после предупреждения о сокращении находится в отпуске и принимает больничный?
Ответьте, пожалуйста на вопрос,
Длительность и особенности отпуска без содержания и отпуска за свой счет - сколько месяцев и как отличаются эти виды отпуска
Могут ли меня уволить после выхода из отпуска по уходу за ребенком?
Хочу досрочно сократиться после отпуска - права и сроки подачи заявления
Как работодатель может задерживать увольнение работника в отпуске - правовые аспекты и возможные решения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут