Ростов-на-Дону, 16.07.2020, 08:13

Работодатель намерен поставить блокировку, чтобы предотвратить вашу работу в торговле после увольнения – правомерно ли это?

Вопрос №17592317 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 16.07.2020, 08:13
Правомерно ли, если работодатель сказал, что из-за моего увольнения по собственному желанию, поставит "блок", чтобы потом я не могла пойти работать в "торговлю"
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ни какой "блок" в законодательстве не предусмотрен, НО он может давать не лестные рекомендации если вас следующий работодатель будет проверять при приеме на работу. Тем не менее, если Вас не уволили по "статье", а по собственному, то адекватные работодатели должны обратить на это внимание.

16.07.2020, 08:28
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 14 минут

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских