Вопросы оправдания и несправедливого увольнения - что делать, если алкотест показал 0,58 промилле на работе?

Вопрос №17948082 из г. Нижний Новгород
опубликован 05.11.2020, 20:06

На работе, при входе алкотестер показал 0.58 промили, сходила за свой счёт на медосвидетельствание, там показало 0.39.При освидетельствовании ни кровь, ни мочу не брали, так же по дышала в прибор, но перед обоими дышаниями по незнанию прыскала освежителем для полости рта, а он оказался на спиртовой основе. И в заключении написали что опъянение есть. И дышала я с перерывом около 5 минут, а не минимум 20. Что можно сделать и уволят ли меня.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист Красногорск, стаж 28 лет

4.6 62867 отзывов

У вас в любом случае превышен порог по алкогольному опьянению. Так что вам грозит лишение прав.

05.11.2020, 20:11

Спасибо за ответ, но речь идёт не о правах, а о работе, остановили меня в проходной, основное время работы не началось и вопрос о точности измерений.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 4 минуты

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 24380 отзывов

Здравствуйте.

Светлана, это только в отношении вождения автомобиля есть допустимые промилле. А если Вы явились на работу в состоянии алкогольного опьянения (и норма здесь значения не имеет), то работодатель вправе Вас уволить.

05.11.2020, 21:04

Спросить юриста

Кисаров Сергей Николаевич

Юрист из города Дзержинск, стаж 14 лет

4.9 398 отзывов

Здравствуйте! При наличии установления опьянения на рабочем месте или на территории работодателя Вас могут уволить, но это право работодателя. Из вопроса не ясно вот что - Вас не пропустили на территорию работы и Вы за свой счет пошли проводить медосвидетельствование?

05.11.2020, 22:53

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы оправдания и несправедливого увольнения - что делать, если алкотест показал 0,58 промилле на работе?

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы