Незаконное увольнение после 4 месяцев работы без оформления - как доказать трудовые отношения?
Вопрос №18514280
из г. Ижевск
опубликован 09.06.2021, 11:09
опубликован 09.06.2021, 11:09
4 месяца работал без оформления. 5/2 рабочее место на территории работодателя. Уволили одним днём. На данный момент документов о труд. Отношениях на рках нет никаких. Есть переписка в Вайбере, есть фото с работы. Как минимум 2 человека могут выступать свидетелями (уточнялся).
Вопрос: возможно ли доказать факт трудовых отношений и признать увольнение незаконным?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Конечно можно. Для начала обратитесь в инспекцию труда. Они проведут проверку и вынесут предписание и все может решиться без суда. К тому же Вы наверняка не единственный сотрудник с которым так поступили и возможно есть и другие нарушения.
09.06.2021, 11:13
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Можете, но только в судебном порядке, к иску приложите показания свидетелей.
- см. ст.
09.06.2021, 11:30
Здравствуйте.
Возможно доказать. Переписка в Вайбер, фото и свидетели - это доказательства.
09.06.2021, 11:45
Можете, обращайтесь в суд c иском о признании факта трудовых отношений и восстановления на работе, взыскания ЗП за время вынужденного прогула.
10.06.2021, 08:03
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
71
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
248
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 500
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 008
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
46
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ижевск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы о незаконном увольнении и оформлении трудовых отношений в связи с отсутствием трудового договора и незаконной
Отсутствие договора и документов - Как возместить неоплаченные 2,5 месяца работы и доказать трудовые отношения в суде?
Работодатель не хочет признавать данное решение и пытается произвести только запись как написано в решении.
Суд признал факт трудовых отношений без оформления и обязал работодателя оплатить зарплату и налоги за прогулянный период
Можно ли подать новое исковое требование о восстановлении на работе после незаконного увольнения и решения суда
Является ли переписка в вайбере доказательством в суде? Возможно ли с помощью ее доказать трудовые отношения?
Мной были привлеены к работам 4 человека без оформления трудовых отношений.
Значение записи в трудовой книге при неофициальной работе и отсутствии документов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут