Работник лишен квартальной премии за отказ от вакцинации без соответствующего приказа. Законно ли это?
опубликован 14.08.2021, 12:02
Работник лишен квартальной премии за отказ от вакцинации без соответствующего приказа. Законно ли это?
Добрый день.
Необходимо изучать трудовой договор и локальные акты, как правило, подобное действие работодателя незаконно.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Нет, это не законно.
Здравствуйте! Если премия не является обязательной составляющей вашей з/п,то законно.
Отказ от вакцинации не может служить основанием для лишения премии, однако для корректного ответа необходимо изучать положение о премировании утвержденное в вышей организации.
Здравствуйте.
Незаконно. Работодатель обязан отстранить Вас от работы а случае отказа от прививки, если в Вашем регионе введена обязательная вакцинация для отдельных категорий работников и Вы входите в эту категорию.
Лишение премии в этом случае не предусмотрено.
С уважением.
Незаконно, депремировать не имеет права при отказе от прививки. Смело обращайтесь в ГИТ Роструда. Вас должны отстранить от работы, но если должность указана в постановлении Прав-ва N 825.
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Может ли руководство снимать стимулирующие выплаты за отказ от прививки COVID-19 без общего приказа о вакцинации?
Вакцинация и трудовые права - как защититься от увольнения в случае отказа?
Может ли работодатель уволить сотрудника, которого отстранил от работы за непрохождение вакцинации от ковид.
Могут ли лишить работника 13 зарплаты за отказ поставить прививку от Ковид 19
Как бороться за восстановление на работе после отстранения без ЗП из-за отказа от вакцинации от коронавируса?
Правомерно ли лишение годовой премии из за отказа прививки от гриппа в связи с беременностью?
На работе в больнице сказали, что будут лишать 10% от премии из-за того, что не сделали прививку от гриппа. Как мне быть.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут