Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Улан-Удэ, 28.02.2022, 14:35

Подтверждение беременности - нужно ли это работодателю в случае перерыва испытательного срока?

Вопрос №19140576 из г. Улан-Удэ
опубликован 28.02.2022, 14:35
У меня обратная ситуация. В период испытателтного срока стало понятно что девушка не справляется. Было выдано уаедомление о перырвании испытательного срока. Девушка при этом говорит что она беременна. Имеет ли право работодатель потребовать подтверждение беременности? Или должен поверить словам?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Нет, она обязана вам представить справку от врача, о том что она беременна.

28.02.2022, 15:18
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 43 минуты

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Улан-Удэ

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских