Ресторанный работник уволен по переписке и руководитель отказывается выплатить полную стоимость заработанных денег - что делать?

Вопрос №19274303 из г. Тюмень
опубликован 10.04.2022, 12:30

Ситуация: сегодня утром по переписке меня уволили. С начала апреля была отработана одна смена стоимостью 900 р. Руководитель отказывается рассчитывать всю стоимость, ссылаясь на то, я обнаглела требовать всю оплату. Мотивирует это тем, что я «спала» на рабочем месте, хотя это не так. Говорит, что заплатит только половину, так как я обнаглевшая. Ресторанная сфера. Я осведомлена о том, что штрафов в ТК не предусмотрено. Меня напрягла лишь статья о невыполнении трудовых обязанностей (155 ТК РФ), которую я сегодня случайно вычитала в интернете. Имеет ли он право сослаться на неё? Я была устроена неофициально, доказательства работы на этом месте есть, я принципиальный человек, тем более что не первый год получаю высшее образование в сфере своей работы и за все эти общепринятые моменты шарю. Но вот об этой статье случайно вычитала сегодня. Как можно защитить себя?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Орлов Александр Владимирович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 25 лет

4.6 672 отзыва

Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или в суд.

10.04.2022, 12:33

Благодарю за ответ!

Не попадают ли его слова о якобы «сне на рабочем месте» под 155 статью?

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридическая компания "Sila prava"

Юридическая фирма из города Екатеринбург

4.6 79 отзывов

Вы можете обратиться в трудовую инспекцию. Работодателя оштрафуют за то, что не был оформлен трудовой договор с лицом, фактически допущенным к работе.

10.04.2022, 12:36

Спросить юриста