Может ли новый руководитель вынести дисциплинарное взыскание за неявку на работу старому работнику, который ушел в отпуск?
Вопрос №19725160
из г. Киров
опубликован 15.09.2022, 19:56
опубликован 15.09.2022, 19:56
Помогите разобраться в ситуации. Работник отсутствовал на работе 3 дня без уважительной причины, а потом сразу ушел в отпуск по графику. Ему было предложено написать объяснительную после отпуска. За время отпуска сменился руководитель организации. Имеет ли право новый руководитель выносить дисциплинарное взыскание этому работнику?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, он имел права и у него были все прлномочия применить взыскание по результатам разбирательства. Смена руководителя не имеет правового значения.
15.09.2022, 20:13
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Здравствуйте, да вас привлекает работодатель, а не руководитель как физическое лицо. Все законно.
15.09.2022, 20:17
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 559
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 998
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Киров
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оформление приказа о самовольном уходе работника в отпуск и составление комментария к заявлению
Или все таки есть возможность применить дисциплинарное взыскание, поскольку факт прогула был.
Как определить дату увольнения временно принятого работника, если основной работник вернулся во время его отпуска?
Как оформить документально предоставление оставшихся дней отпуска.
Возможность предоставления отпуска в другое время при отзыве работника из отпуска - анализ законодательства
Работник просит предоставить отпуск без сохранения заработной платы для проезда к месту отдыха и обратно
Ситуация с переводом работника воспитателем после отпуска по уходу за ребенком
Права и обязанности при предоставлении отпуска по графику в организации - нюансы и регулирование
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут