Что нужно сделать руководителю фирмы
опубликован 04.06.2001, 22:55
Еще раз большое спасибо Светлане Сахновой за ответы (вопросы № 12149 от 30.05.01 и № 12212 от 31.05.01). Возможно ли получить еще один? Сегодня гендиректор отказался сделать запись в трудовой о моем приеме на работу 15.11.2000. Но, по его словам, он готов проделать все действия, необходимые для официального оформления меня на работу. Юристу фирмы он велел узнать, что для этого нужно. Но я не могу положиться на юриста фирмы и адресую этот вопрос Вам. Что нужно сделать руководителю фирмы, если он хочет официально оформить меня на работу спустя полгода со дня фактического начала работы?
С уважением, Евгения.
Издать соответствующий приказ.
Непонятно другое, каким обрахом Вам за эти полгода начислялась заработная плата? И получали ли вы ее? Единственным документом для бухгалтера является приказ...
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 8 часов
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Возможность получения социальной стипендии в ИВТ им Ушакова Водном колледже
Проблемы с юристом - как решить вопросы по перерегистрации ООО?
Я попросил юриста (руководителя фирмы) показать мне его лицензию на работу.
Требуется консультация по оформлению пропущенной записи о приеме на работу по совместительству в трудовой книжке
Либо достаточно заверение вышеуказанным способом только записи об увольнении в пределах одного предприятия?
Правовые аспекты работы по гражданско-правовому договору - влияние на трудовой стаж и возможные решения проблемы
Как правильно в трудовой книжке сделать запись.
Можно ли официально работать на двух работах с графиком 2 через 2 и как это отразится на трудовой книжке?
Оформлять приказ о приеме 10.01. и знакомить под роспись работников тоже 10.01.?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут