Имеет ли право работодатель дать два наказания сразу. Выговор и лишение премии?
Вопрос №20004376
из г. Саратов
опубликован 28.11.2022, 22:00
опубликован 28.11.2022, 22:00
Имеет ли право работодатель дать два наказания сразу. Выговор и лишение премии?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер. Согласно ст. 192 тк рф виды дисциплинарного взыскания: замечание, выговор, увольнение. Лишение премии-на основании положения о премировании. Поэтому можно.
28.11.2022, 22:07
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Лишение премии не является наказанием, точнее мерой дисциплинарного взыскания. Премирование и выговор не взаимосвязаны.
28.11.2022, 22:05
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ!
Лишение премии не является наказанием, точнее мерой дисциплинарного взыскания.
28.11.2022, 23:42
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 215
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 157
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 548
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 794
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.5
3 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 125
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 215
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
108
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 656
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
21
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Саратов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
И может ли быть выговор+лишение премии на 100% (это же получается два наказания).
Я слышал, что могут только или выговор или лишение премии, а не сразу два наказания.
Мне назначили наказание выговор и лишили премии. Законно ли сразу выговор без замечания и лишение премии?
Возможно ли получить три разных наказания за одну провинность?
Может ли работодатель наказывать студента без опыта за недоделки в работе?
100%лишение премии, выговор, перевод на другой автобус за не дорыв билета на 30 рублей.
Неправомерное лишение работы после акта на безбилетный поезд
Возможно ли получение премии после выговора со стороны работодателя и ограничения ее срока и объема?
Правомерно ли назначать директором дисциплинарные наказания - лишение премии и выговор
В начале месяца дали выговор и лишение премии 100%. В конце месяца выговор снят. Должны ли выплатить премию за этот месяц?
Могут ли на предприятии применить за одно нарушение три наказания - выговор, премия и удержание.
Может руководитель работнику дать выговор с лишением премии на год, пока выговор не будет снят?
20 апреля за проверку работы охраны ФСБ получила выговор на год и лишение премии тоже на год. законно лишение премии на год?
Лишение премии и объявление выговора за одно и тоже - законно ли это и какие нормативные документы это регулируют
Работодатель объявляет работнику выговор. Имеет ли право работодатель опубликовывать данный выговор?
Лишение премии два месяца подряд без объяснения причины.
Правомерно ли лишение премии по итогам 9 месяцев, на основании того, что в нескольких месяцах этого периода было лишение премии?
Действительно могут за одно нарушение (отказался дуть в алкотестер) дать сразу два наказания?
Имеет ли право работодатель лишить премии работника без приказа на лишение премии?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут