Временное изменение графика работы - как повлияет на часовую ставку сотрудника?
Вопрос №20141803
из г. Кемерово
опубликован 17.01.2023, 10:33
опубликован 17.01.2023, 10:33
Работаю по графику 2/2, часовая ставка 127 руб/час. Из-за того что отправили одного сотрудника в другой смене в отпуск. Меня временно на две недели перевели на 5/2, без письменного согласия и тд. Должна ли изменится часовая ставка.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
Перевод работника на другую работу, не обусловленную трудовым договором, возможен только с его письменного согласия.
Если это временный перевод до одного месяца, то без согласия он возможен только в исключительных случаях (например, в случае катастрофы).
Оплата при этом должна производиться по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе. Это положения ст.72.2 ТК РФ.
В Вашем случае, как я понимаю, никаких исключительных случаев не наступило. Работодатель обязан был получить Ваше согласие на изменение условий трудового договора (даже, если оно временное).
Часовая ставка у Вас тоже меняется - при таком графике это 8-ми часовой рабочий день, не более 40 часов в неделю, в данном случае не применяется суммированый учёт рабочего времени.
С уважением.
17.01.2023, 11:41
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Доброе утро! Ангелина, надо видеть предварительно как документально наниматель все это оформил.
17.01.2023, 10:35
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 530
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 543
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
618
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 294
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 891
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
867
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
834
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 076
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 878
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
108
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 979
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 983
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
588
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.9
44 569
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5
11 018
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 764
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
4.9
451
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 723
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.9
8 070
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 423
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
5
31 906
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменение режима работы в организации - правомерно ли временное изменение графика работы сотрудников на полтора месяца?
Как нужно оформлять временное изменение графика работы с 12 часового рабочего дня на 8 часовой рабочий день.
Предложение изменить график работы на 8-ми часовой рабочий день во время ремонта газопровода в котельной
Как правильно перевести с 12 часового графика работы на 24 часовой график.
Как изменение графика работы повлияет на выездную бригаду скорой помощи?
Как перевести сотрудников на часовую ставку в компании с окладной системой оплаты и какие риски при этом возникают?
Изменение графика работы сотрудника
Как изменение графика работы повлияло на расписание и как отказаться от дополнительных смен
Лимит часов работы дефектолога - входит ли методическая работа в 20-часовую ставку?
Нарушение гибкого графика - изменение графика без согласия и предупреждения работника
Составление дополнительного соглашения с временно переведенным сотрудником-водителем на время отпуска основного
Сменный суммированный учет рабочего времени - условия работы сотрудников и требования к временным изменениям графика
Изменения в организации - сокращение штата и переход на тарифно-часовую ставку – влияние на получение пособия по безработице
Работаю 35 лет на окладе на одном предприятии, переводят на часовую ставку и за штат работу выполнять туже.
Изменение графика работы в школе - интернате с 6-дневной недели на 5-дневку
Я работаю по часовую ставку, как у меня будет рассчитываться легкий труд по беременности?
Оплата ночных часов и работы в выходные и праздничные дни включена в тарифную ставку для охранников 6 разряда?
Выплата зарплаты только по часовой ставке при работе на неполный рабочий день с сохранением пособия - правомерно ли это?
Важно ли указывать норму часов в трудовом договоре по частичной занятости с почасовой оплатой и возможность гибкого
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут