И второе, правомерно ли в графике ставить работу санитару с 13:00 в таком учреждении?!
Вопрос №20188457
из г. Мелитополь
опубликован 31.01.2023, 11:21
опубликован 31.01.2023, 11:21
Работаю в психоневрологическом интернате, подопечных 194 человека, подскажите сколько должно быть постов с дежурной медсестрой и т.д.
И второе, правомерно ли в графике ставить работу санитару с 13:00 в таком учреждении?!
Если можно, указать где посмотреть законодательно!
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 269
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 446
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 474
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.8
709
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
83
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
29
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Каков правомерный график работы повара школьной столовой при обеспечении горячего питания через ИП?
График работы 4/4 работа сутками (охрана) хотя должность администратор. Какое время отдыха полагается при таком графике работы.
Занятость преподавателя в среднем специальном учреждении - график работы и вопросы по часам
В учреждении график работы со вторника по субботу. Может ли директор работать с понедельника по пятницу?
Разрывной график работы график работы с 06:00 до 10:00 и с 16:00 до 20:00. Правомерно ли это?
График работы 2/2. Праздничный день 4 ноября совпал с выходным по графику. Правомерно ли брать отгул за этот день?
Имеет ли право зам по ахч ставит график работы медсестрам.
Перемещение по работе при скользящем графике - правомерно ли и как это влияет на семью?
Слияния детских садов и школ - повышение количества групп, сокращение персонала и изменение рабочего графика - правомерно ли это?
График работы в магазине торговой сети - 18-часовой рабочий день и 7/7 график - правомерно ли это?
Просьба ответить имеет ли право работодатель в моей ситуации настаивать на таком графике работы.
Отсутствие отпусков и больничных при сменном графике работы - правомерно ли и какие компенсации полагаются?
Матери-одиночке ставят жесткий график работы в детском саду - нарушение прав или необходимость?
При таком графике работы с 8.00-19.00 и суббота с 8.00-14.00 я получаю 1.5 ставки з/п законно ли это?
Правильно ли отказывать в двойной ставке в праздничные дни при таком графике работы в общепите?
Можно ли работать на сроке 20 недель беременности в таком графике работы кассиром, и какие нормы предусмотрены в Трудовом кодексе?
Работник работает сутки-трое - как правильно оформить отпуск при таком графике работы?
Сколько должен зарабатывать сторож в муниципальном детском саду при таком графике работы?
И имеет ли право работодатель отказать мне в таком графике работы (ведь получается всего на 30 мин меньше рабочий день)?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут