Как вернуть долг работодателю при отсутствии официальных документов?

Вопрос №20340951 из г. Барнаул
опубликован 21.03.2023, 02:42

Работала бухгалтером удаленно на магазине около года, трудового договора нет, никаких официальных документов о том что там работала нет, иногда брала в магазине разную продукцию, со временем рассчитывалась по закупочной цене, или вкладывала деньги в кассу, никаких чеков об этом не сохранилось, есть только листочек написаный от руки с долгом точнее с тем что брала в магазине, теперь работодатель требует вернуть эти деньги, как поступить в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Морозов Роман Валентинович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 28 лет

4.9 8940 отзывов

На самом деле ситуация не такая простая как кажется. И ответ на Ваш вопрос неоднозначен. Все зависит от того какие доказательства есть у работодателя, что Вы брали продукцию, как он посчитает ущерб, просто на вскидку? Записи сохранились у продавцов, например. Понятно, что показания свидетелей. И главное работодателю придется доказать в суде, что между Вами были трудовые правоотношения, а это ну никак не в его интересах, постарайтесь вежливо донести до него эту информацию. Как только суд установит, что между Вами были трудовые отношения ему придется уплатить НДФЛ за Вас в ФНС, так как он является налоговым агентом, Вы сможете взыскать заработную плату, так как явно у него нет доказательств, что он ее выплачивал, пособия при увольнении, за отпуск и т.п. + страховые взносы за работника в ПФ и ФОМС и самое главное его ждет огромный штраф со стороны ГОсударственной трудовой инспекции. Пусть подумает надо ли оно ему? Тем более, что иск об установлении трудовых отношений можете и Вы в суд подать и тем самым создать ему кучу проблем. А доказать хищение товаров у него вряд-ли получится. Тем более, что не было никакого хищения.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как вернуть долг работодателю при отсутствии официальных документов?

Юридические услуги в Барнаул

Похожие вопросы