Правомочность сотрудника УИИ сообщать о статье 264 и делать запросы на основное место работы, а также оправданность запросов после увольнения
Вопрос №20431421
из г. Улан-Удэ
опубликован 20.04.2023, 11:24
опубликован 20.04.2023, 11:24
Имеет ли право сотрудник УИИ сообщать на основное место работы что я прохожу по статье 264, делать запросы?
И если я уволюсь имеют ли они право отправлять запрос в бывшую мою работу?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Сотрудник УИИ не имеет права сообщать на основное место работы о том, что вы проходите по статье 264 или делать запросы без вашего согласия. Если вы уволитесь, они не имеют права отправлять запросы в вашу бывшую работу без вашего согласия. Однако, если вы подали заявление на получение социальной помощи или пенсии, то УИИ может запросить информацию о вашем трудовом стаже и доходах у предыдущих работодателей.
20.04.2023, 11:45
Задать вопрос юристу
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
50
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 542
отзывa
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
4.9
2 715
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 006
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 385
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Улан-Удэ
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Переезд в Кузбасс - нужно ли сообщать УИИ?
Как сотруднику УИИ получить основную работу, если у нее был суд по 264 статье?
Имею ли я право не сдавать больничный на неосновном месте работы?
Обязана ли организация А сообщить о своем сотруднике в организацию В при исполнении исполнительного листа по алиментам?
Отказ работодателя выйти на основное место работы из-за декретного отпуска временного сотрудника
Прописывание полной ставки электрика и 0,5 ставки техника по совместительству в трудовом договоре для нового сотрудника
Планирование работы сотрудников в случае отпуска по уходу за ребенком
Сотрудник, имеющий внешнее совместительство, требует признания рабочей травмы после ДТП - Как решить ситуацию?
Как оформить на работу сотрудника-0.5 ставки методиста-основное место работы и ещё 0.5 ставки педагога.
Можно ли взять на основное место сотрудника из одного предприятия: где внешний совместитель трудится и будущий кандидат.
Предстоит суд по ст.157 ук.рф. подойдёт ли договор об оказании услуг как основное место работы для УИИ.
Сотрудник, замещающий основного в декрете, на б/л. Как вывести сотрудника-декретчика на основное место работы?
Законные основания и ссылка на закон.
Как оформить запись о переходе работника на совместительство и устройстве на новое основное место работы в трудовую книжку?
Должен ли работодатель продлить договор на замещающей должности до окончания больничного или предложить вакантные места?
Сочетание работы медицинской сестрой в поликлинике и совместителя в частной образовательной школе
Срок действия нотариально заверенной копии российского паспорта и правомочность сотрудника соцполитики отказать
Какова процедура увольнения при отсутствии основного сотрудника?
Что произойдет со мной, если мой отдел сокращают, а меня приняли на декретное место?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут