Изучение недостачи товаров и права работника - вопросы оформления прихода товара и ответственности

Вопрос №20677643 из г. Белгород
опубликован 12.08.2023, 00:01

Работаю на ИП Фоменко, продавец кассир. Написала заявление на увольнение с 3.08.23 до 17.08.23 г. Перед моим трудоустройством в павильоне работали другие продавцы и учёта (аудита) остатков товаров не производилось. Некоторое время я работала с одной напарницей, которая быстро уволилась. Учёта как обычно не было. Пришла другая сменщица. Проработали с ней около 2 месяцев. Принимали товары, фотографировали накладные и отправляли в группу в вайбер операторам. После написания мной заявления на увольнение произвели аудит остатков товаров. Во время моей трудовой деятельности операторы не предоставляли количество остатков, которое у них числится по программе, а также я не имела возможности знать, какое количество товара они ставили на приход (всё накладные по приходу у меня имеются в бумажном и электронном виде, а также в бухгалтерии). В ходе аудита выяснилось, что имеется масса недостачи, которая не бьётся с количеством прихода товара. Также не пояснили за какой промежуток времени производится аудит. Подскажите, пожалуйста, имеют ли право на меня повесить сумму недостачи, если неправильно оформлен приход товара. P. S. Копию трудового договора за время моей трудовой деятельности мне не предоставили

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Исмаилов Исмаил Сейфудинович

Юрист Саратов, стаж 5 лет

4.8 17644 отзывa

Не вправе повесить.

Подавайте жалобу в прокуратуру и инспекцию труда. И не забывайте читать личные сообщения

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Изучение недостачи товаров и права работника - вопросы оформления прихода товара и ответственности

Юридические услуги в Белгород

Похожие вопросы