Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Пермь, 14.08.2023, 15:04

Куда обратиться, если работодатель отказывает в досрочном увольнении по сокращению, несмотря на указанные условия в уведомлении о сокращении?

Вопрос №20682387 из г. Пермь
опубликован 14.08.2023, 15:04
Куда написать на работодателя в случае если он не дает согласие на досрочное увольнение по сокращению? Хотя в Уведомлении о скращении прописан пункт о возможности увольнения досрочно с выплатой дополнительной компенсации?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Вообще то, это не работодатель даёт согласие на досрочное увольнение, а работник.

В соответствии со ст.180 ТК РФ:

Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.

Поэтому, если Вас не увольняют, то для начала обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию. При необходимости далее с иском в суд.

С уважением.

14.08.2023, 15:23
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

В прокуратуру.

14.08.2023, 15:05

Здравствуйте!

В прокуратуру и инспекцию по охране труда

14.08.2023, 15:06
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А зачем платить лишнее? Не согласны, то увольняйтесь по собственному желанию без компенсаций. У работодателя же право. А не обязанность вас досрочно уволить.

14.08.2023, 15:11

В трудовую инспекцию обратитесь сначала.

15.08.2023, 08:51

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских