Возможность исключить дни отпуска по уходу за ребенком из расчетного периода и сократить его до 550 дней
Вопрос №20714744
из г. Владивосток
опубликован 29.08.2023, 13:21
опубликован 29.08.2023, 13:21
Можно ли исключить из расчетного периода дни когда сотрудник находился в отпуске по уходу за ребенком? Сотрудник устроился на работу в августе 2021 года до июля 2021 года находился в отпуске по уходу за ребенком, в ноябре 2023 года сотрудник уходит в отпуск по беременности и родам, в расчетный период идут 2021 и 2022 год, можно ли исключить из расчетного периода 180 когда сотрудник был в отпуске по уходу за ребенком и сократить расчет с 730 дней до 550?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
НЕТ ОДНОЗНАЧНО! исключить ненужный и неудобный вам период, НЕ ПОЛУЧИТСЯ.
29.08.2023, 13:33
Задать вопрос юристу
Уточните на какие законы вы ссылаетесь давая ответ? Если в ч.3.1 си. 14 закона №255-фу написано При расчете среднего заработка для выплаты пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком из расчетного периода исключают периоды
1) временной нетрудоспособности;
2) отпуска по беременности и родам;
3) отпуска по уходу за ребенком;
4) освобождения работника от работы с сохранением заработной платы, если она не облагалась страховыми взносами.
29.08.2023, 13:43
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юридические услуги в Владивосток
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможность изменения расчетного периода для оплаты больничных по уходу за ребенком - вопросы и ответы
Начислятся ли дни оплачиваемого отпуска за период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и возможность взять их
Как исключить период отпуска по уходу за ребенком при расчете пособия при беременности и родах в 2022 году?
Изменение расчетного периода для отпуска по уходу за ребенком - возможности и ограничения
Вычитаются ли дни отпуска из расчетного периода при рассчете отпускных на свой счет?
Возможно ли исключить периоды отпуска по уходу за детьми при назначении пенсии по сведениям о заработной плате.
Расчет отпускных после выхода из декретного отпуска - возможность выбора расчетного периода.
Замена расчетного периода для отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет в связи с последующим отпуском по беременности и родам
Изменения в ФЗ №255 ст.14 от 2006 г.особенности п.1 и п.3,1 относительно отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Учет периода отпуска по уходу за ребенком в стаже при уходе на пенсию в 2017 году
Как получить декретные и пособие по уходу за ребёнком до полутора лет при нахождении в отпуске по уходу за ребенком
Правила переноса расчетного периода по отпуску после отпуска по уходу за ребенком - разъяснения и неясности по Постановлению 922
Возможность замены расчетного периода для определения среднего заработка после отпуска по уходу за ребенком - права и возможности
Вопрос о возможности изменения расчетного периода за отпуск по БиР и уходу за ребенком
Как правильно рассчитать отпускные при наличии неотгуленных дней отпуска из предыдущего расчетного периода?
Перенос расчетного периода в отпуске по уходу за ребенком - имеется ли такая возможность?
Как рассчитывается количество дней ежегодного отпуска после отпуска по уходу за ребенком до трех лет в 2008 году
Вопросы отпуска по уходу за ребенком - возможность сократить рабочий день и права работника
Возможность сокращенной рабочей недели после отпуска по уходу за ребенком - условия и информация
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут