Тамбов, 28.09.2023, 16:13

«Отказывать в принятии и удовлетворении иска работника по требованиям об индексации заработной платы, компенсации задержек в выплате и морального вреда нельзя при смене работодателя и переименовании филиала компании»

Вопрос №20783561 из г. Тамбов
опубликован 28.09.2023, 16:13
Смена работодателя в лице директора филиала компании, переименование филиала компании в связи с переименованием самой компании в процессе трудовой деятельности не являются основаниями для отказа в принятии и удовлетворении иска судом, заявившего работником к директору филиала компании требований об индексации заработной платы за все время трудовых длящихся отношений с работодателем, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в полном обьеме и компенсации морального вреда?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, надо изучить решение суда, так сказать однозначно да или нет, сложно будет. Если указанные изменения были осуществлены в процессе суда, то нет, - так как это реорганизация, а следовательно правопреемство сохраняется и все обязательства и долги некуда не уходят. Если же это было сделано до подачи иска, то здесь просто юридически неправильно оформлены документы, документы не соответствуют реальному положению дел.

28.09.2023, 16:20
Оценка автора вопроса:
Спасибо
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Конечно же нет.

28.09.2023, 16:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Не понятно, а почему работник предъявляет иск к директору компании, если трудовой договор заключается с компанией, а не с директором? Кто вам составлял исковое?

28.09.2023, 20:09
Оценка автора вопроса:
Иск будет подаваться к компании в лице филиала по месту нахождения истца

Юридические услуги в Тамбов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских