Нужно ли указывать факт увольнения при иске о восстановлении трудовых отношений?
опубликован 29.09.2023, 05:30
Про иск о восстановлении факта трудовых отношений, нужно ли в нем указывать что тебя уволили? В труд инспекции сказали пока не надо, если заявят что ещё и уволили то им от этого хуже, по идеи они меня не могли уволить когда не приняли.
Установление факта труд. Отношений и восстановление на рабочем месте - это разные вещи, и исковые сроки здесь разные. Все зависит от нюансов ситуации.
Как могут восстановить на работе, если фактически не работал. Как признают факт так можно, а если работодатель скажет что ещё и уволил работника неофициально, то ему двойной писец.
Как мне объяснили
Вы фактически работали или нет?
Работал без оформления договора. Так суд ещё не признал это трудовыми отношениями как признает мне объяснили так могут увольнять и ТД а если они заявят что уволили не оформив, то это дополнительное нарушение, поэтому вряд ли они это сделают. А вот недавно мне звонил работодатель, узнал про иск и пытался всучить договор гпх задним числом видимо, если бы всучил то по гпх уже можно уволить одним днём. Я не взял
Так трудовой договор не относится к ГПХ. У вас иная ситуация.
Ни о каком иске о восстановлении на работе, если официально трудовые отношения оформлены не были, речи стоять не может. Тут Вы правы
2 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Исковое заявление о восстановлении факта трудовых отношений
Работник, узнав о возбуждении уголовного дела, требует признания факта трудовых отношений - какую позицию может занять прокурор?
Срок и содержание подачи полной обоснованной апелляционной жалобы по гражданскому делу о факте трудовых отношений
Проблемы с подачей иска о восстановлении трудовых отношений - куда обратиться после отказа суда?
Иск в суд о неисполнении обязательств работодателем - не выплата зарплаты и установление факта трудовых отношений
Суд принял решение о назначении зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск в случае установления факта трудовых отношений
Где подавать иски о признании факта трудовых отношений и незаконном увольнении
Какую дату увольнения указывать в трудовой книжке и приказе
Незаконное увольнение после 2-недельной работы
Оформить трудовые отношения и установить факт трудовых отношений это одинаковая формулировка при подачи ИСКА в суд? Спасибо.
Мне необходимо грамотно составить исковое заявление в суд о восстановлении трудовых отношений.
Заявление о восстановлении трудовых отношений и выплатах в пенсионный фонд
Вопрос возможности восстановления трудовых отношений без трудового договора и споры по заработной плате и штрафам
Подача иска в суд об установлении факта трудовых отношений после увольнения без выплаты заработной платы
Как подать иск в суд об установлении факта трудовых отношений после увольнения без выдачи зарплаты?
Могут ли селфи с коллегами на работе доказать факт трудовых отношений без ТК РФ?
Оплата иска - установление факта трудовых отношений, запись в трудовую книжку и взыскание задолженности по ЗП
Необходимые доказательства при иске о факте трудовых отношений и взыскании зарплаты без трудовой книжки и договора
Восстановление трудовых отношений с работодателем - вопрос налогообложения 2% с продаж без договора
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут