Пользователь 9111.ru
(500 баллов за Ваш вопрос будет начислено в течение 5 минут)
(500 баллов за Ваш вопрос будет начислено в течение 5 минут)
Задано вопросов , из них VIP -
, 27.01.2005, 13:20
Был на больничном, выходить ли на работу 11.01.2021г.?
Вопрос №214100
из г. Москва
опубликован 27.01.2005, 13:20
опубликован 27.01.2005, 13:20
Я работаю в коммерческой организации. 31.12.04 наш руководитель объявил устно (приказа письменного нет), что все выходят на работу 03.01.05.
Я вышел на работу 11.01. Вопрос. Эти выходные узаконены или меня могут уволить за прогул?
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Законность и обоснованность приказа руководителя об увольнении работника за прогул и невыполнение производственного задания
Не получится ли так, что если я не смогу доказать, что в те дни я действительно работала, то этот простой зачтут как прогул?
Работодатель настаивает на работе в выходной день без письменного согласия - право на выходной в понедельник и возможность прогула
Непосредственный начальник устно отпустил с работы, руководитель объявил прогул.
Устроился на работу на мясокомбинат с нестандартным графиком - 2 дня, 2 ночи и 4 выходных.
Неоднозначная ситуация - правомерное увольнение после истечения сроков отработки или нарушение прав работника?
Могут ли уволить с работы за прогул если факт прогула доложили коллеги без письменного доказательства.
Могут ли меня уволить за прогул на работе на мясокомбинате?
Водоканал заставляет работать в выходные
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут