Возможность снять дисциплинарное взыскание через суд за незначительное опоздание после перерыва - доказательства дискриминации работника на предприятии.
Вопрос №2216298
из г. Санкт-Петербург
опубликован 15.02.2013, 14:22
опубликован 15.02.2013, 14:22
Возможно ли снять дисциплинарное взыскание (выговор) через суд за отсутствие на рабочем месте 7 минут после окончания перерыва по причине задержался в туалете? И есть ли шанс вообще доказать дискриминацию работника на предприятии?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обращайтесь в суд в течение 3-х месяцев со дня ознакомления Вас с приказом о наложении выговора, с иском об отмене дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда. Шансов мало, но они будут выше, если работодатель не докажет, например, факт ознакомления Вас с правилами внутреннего трудового распорядка и должностной инструкцией, либо если рабочее место в трудовом договоре и иных локальных актах (той же должностной инструкции) будет указано некорректно. Тогда шансы выиграть есть.
15.02.2013, 14:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Обратиться в суд вы можете, но шансы конечно же будут малы.
15.02.2013, 14:27
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 453
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 723
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Красногорск
Струкова С.П.
4.1
1 032
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Арзуманян Р.В.
5
1 556
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Мурманск
Кучма И. П.
5
12 969
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 884
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Краснодар
Квон Д.В.
5
1 333
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 609
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сделали приказ о дисциплинарном взыскании в виде выговора за отсутствие на рабочем месте 15 минут. Законно ли это?
Сроки ознакомления работника с актом об отсутствии на рабочем месте
Правомерно ли требование юрисконсульта о выдаче отдельного приказа о применении дисциплинарного взыскания для каждого работника?
Возможно ли наказание работника лишением 100% премии при уважительной причине и предупреждении начальника по телефону?
Нарушение процедуры наложения дисциплинарного взыскания за отсутствие на рабочем месте
Отсутствие работника на рабочем месте в течении рабочей смены - это увольнение или выговор?
Процессуальное нарушение при проверке рабочих мест - анализ отсутствия работника и составление акта
Возможные способы избежать лишения зарплаты за опоздание и промахи сотрудника-промоутера
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут