Работника об изменении времени начала и окончания смены.
Вопрос №2313433
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 21.03.2013, 22:28
опубликован 21.03.2013, 22:28
Обязательно ли уведомлять за 2 мес. работника об изменении времени начала и окончания смены. Если к примеру по правилам врутр. Труд. распорядка прописано начало смены в 7-00 окончание в 19-00, но в связи с производственной необходимостью необходимо чтобы работник отработал с 6-00 до 18-00. какой порядок действий работодателя должен быть? Спасибо.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 522
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 034
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 695
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
5
31 884
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
136
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 711
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отсутствие отпуска из-за производственной необходимости - последствия для работодателя и работника
Работодатель сослался на Письмо Федеральной службы по труду и занятости № 5277-6-1 от 24.12.2007 года.
Должен ли работодатель внести изменения в приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы?
Изменение рабочего времени без согласия работника в связи с весенне-полевыми работами
Задержка работника после окончания смены - право или нарушение?
Скажите, имеет ли право работодатель перенести отпуск работнику, например
Работодатель может уволить работника, покинувшего рабочее место, даже после 12-часовой ночной смены
Имеет ли право работодатель изменить график работы (посменно) для работника, если в трудовом договоре обговорено следующее:
Установление гибкого рабочего времени и условий совместительства для работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут