Как защитить свои права при отказе работодателя после начала работы без официального договора
Вопрос №2333521
из г. Мелеуз
опубликован 31.03.2013, 14:23
опубликован 31.03.2013, 14:23
Между работником и работодателем была достигнута договоренность о начале работы, и работник приступил к выполнению своих обязанностей. Но через три дня работодатель решил, чтто такой работник не подходит ему, и заявил, что такой работник не подходит ему, сказал, что договор не подписывает, и по этому просит уйти работника по-хорошему. Просьба рабоника выплатить ему деньги была проигнорирована. Работодатель объяснил, что письменного договора нет, приказ не был издан, а потому правоотношения не возникли. Что делать в этом случае?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Фактически вы к работе приступили и рабтодатель обязан был оформить вас. Обратитесь в Трудовую инспекцию. и в суд.
31.03.2013, 14:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 010
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 354
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 448
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 023
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 182
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
62
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 661
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Отказ от работника без договора - что делать в такой ситуации?
Как защитить работодателя при жалобе работника на невыплату заработной платы?
Спор о допущении работника к исполнению обязанностей без оформления правильной цифровой подписи в трудовом договоре
При невыполнении должностных обязанностей (есть докладные) работодатель решил расторгнуть трудовой договор.
Работник судится с работодателем из-за двойного увольнения по одному нарушению.
Правовые последствия отсутствия подписи работодателя на срочный трудовой договор и возможность восстановления работника
Работнику начисляли неполную заработную плату - возможно ли предъявление иска?
Незаконное умаление травмы и воровство компенсации - история работника после травмы на высоте
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут