Расследование фальшивых табелей рабочего времени - Как привлечь к уголовной ответственности начальника?

Вопрос №2362697 из г. Краснодар
опубликован 13.04.2013, 22:13

Являются ли официальным документом табеля рабочего времени приложенные к ответу на запрос прокуратуры? Фальшивые табеля рабочего времени были составлены подчиненным должностному лицу сотрудником, однако ответ в прокуратуру был направлен за подписью самого должностного лица с приложением. Этих фальшивых табелей. Есть документальные доказательства тому, что должностному лицу было заведомо известно, что данные табеля фальшивые, но тем не менее, стремясь уйти от ответственности за неисполнение решения суда, он все же приложил их к своему письменному ответу который направил в прокуратуру и в государственную инспекцию труда. В последующем, в судебном порядке было доказано, что решение суда было не исполнено, а табеля соответственно сфабрикованы. По сотруднику сфабриковавшему фальшивые табеля ведется доследственная проверка и решается вопрос о привлечении его к уголовной ответственности по ст. 292 УК РФ. Как притянуть к уголовной ответственности самого начальника (должностное лицо), так как он реальный виновник всему, что произошло?

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

документ предоставляющий право или освобождающий от обязанностей, такой документ обычно удостоверяет соответствующие юридические факты. так табель одновременно с удостоверением факта нахождения на работе предоставляет право на получение заработной платы определенного размера.

13.04.2013, 22:29
Оценка автора вопроса:
Огромное спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Давать правдивые и последовательные показания, для того чтобы на основании их (и не только) следственные органы сделали вывод о том, кто настоящий преступник, а кто пассажир

13.04.2013, 22:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских