Что делать если работодатель принуждает перейти на другой банк для получения зароботной платы?

Вопрос №23725750 из г. Красноярск
опубликован 18.03.2024, 14:45

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Афоничева Юлия Валерьевна

Юрист Ярославль, стаж 15 лет

4.8 290 отзывов

В соответствии с о ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.

Жаловаться на компанию, которая заставляет получать зарплату на карту определенного банка, можно в Государственную инспекцию труда, или прокуратуру. Если найдут нарушение, должностному лицу, ИП или малому предприятию вынесут предупреждение или выпишут штраф от 10 000 до 20 000 ₽.

18.03.2024, 14:59

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Селиванов Евгений Васильевич

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 10 лет

4.9 299 отзывов

Выбор расчетного счета и Банка в котором он открыт - это исключительное право работника. Он должен только предоставить в бухгалтерию реквизиты, куда желает получать зарплату и все. Так что требование работодателя не законно

18.03.2024, 14:50