Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Обязательна ли электронная книжка вместо бумажного носителя - новый закон или заблуждение?

Вопрос №24144609 из г. Калуга
опубликован 06.09.2024, 20:14

Когда я устраивались на работу, менеджер по персоналу сказала что сейчас вышел новый закон об обязательной электроной книжки, что в бумажном носителе теперь нельзя. Так ли это?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Присяч Юрий Викторович

Юрист Волгоград, стаж 5 лет

4.7 1733 отзывa

С 2021 года электронные трудовые книжки обязательны для всех, кто впервые устраивается на работу (часть 8 статьи 2 Федерального закона от 16 декабря 2019 года № 439-ФЗ). Если вы в этом году впервые ищете работу, то вам заведут только электронную трудовую книжку.

07.09.2024, 06:12

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 28 лет

4.6 62912 отзывов

Нет, не обязательно.

С уважением.

06.09.2024, 20:20

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Дзержинск, стаж 5 лет

4.6 18099 отзывов

Нет, это не соответствует действительности. Ваш работодатель ввел вас в заблуждение.

Трудовая книжка в бумажном варианте до сих пор является обязательным документом для большинства работников в России. Электронная трудовая книжка была введена в 2020 году, но она является добровольной.

Работники могут выбрать один из двух вариантов:

1. Продолжать вести трудовую книжку в бумажном виде.

2. Перейти на электронную трудовую книжку.

Работодатель не имеет права принудительно переводить работников только на электронный формат. Это должно быть добровольное решение самого работника.

Если вам сказали, что теперь разрешена только электронная трудовая книжка, это неверная информация. Вы вправе потребовать ведение вашей трудовой книжки в бумажном виде.

Рекомендую проверить данную информацию в Трудовом кодексе РФ или проконсультироваться с профсоюзом или Трудовой инспекцией, чтобы защитить свои права.

06.09.2024, 20:40

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обязательна ли электронная книжка вместо бумажного носителя - новый закон или заблуждение?

Юридические услуги в Калуга

Похожие вопросы