Может ли организация, находящаяся в процессе ликвидации, требовать подписи увольнения без официального признания судом о её ликвидации?
опубликован 16.09.2024, 16:54
Здравствуйте
Основанием для увольнения работников в связи с ликвидацией организации (прекращением деятельности индивидуального предпринимателя) является решение о ликвидации юридического лица (прекращении деятельности индивидуального предпринимателя).
Решение о ликвидации организации может быть принято:
- учредителями (участниками, акционерами) юридического лица или его органом, уполномоченным на это учредительным документом (п. 2 ст. 61 ГК РФ);
- судом (п. 3 и 6 ст. 61 ГК РФ).
В противном случае Вы вправе обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки за незаконные действия превышения должностных полномочий и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности (ст.10 ФЗ о прокуратуре РФ).
Удачи
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)
Можете никуда не ехать.
Это ваше право.
А суд при чём?
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Проблемы с получением пособия по уходу за ребенком и выплатами компенсаций в процессе ликвидации фирмы
Как найти человека, если его нет в вестнике журнала, но поступил ответ от судебных приставов о стадии ликвидации фирмы?
Как обеспечить возврат долга по зарплате в случае процесса ликвидации фирмы?
Процесс ликвидации фирмы - как получить трудовую книжку и сохранить документы
Как поступить, если после ликвидации организации пришло письмо о задолженности по штрафу в ПФР?
Спор о характере денежной выплаты при досрочном увольнении в процессе ликвидации организации
Как защитить свои интересы при ликвидации фирмы - возможности требовать увольнения по причине ликвидации
Как получить новый больничный лист по беременности от государства, после увольнения и ликвидации фирмы
Права и выплаты при повторном уходе в декрет после увольнения и ликвидации фирмы
Как внести запись по статье увольнения при ликвидации фирмы, находясь в декрете?
Права работника в случае увольнения по ликвидации фирмы - возможность подать в суд и процедура получения выплат
Правила увольнения при ликвидации фирмы и несение ответственности за сотрудников - необходимые документы при поиске новой работы
Судебный процесс, ликвидация фирмы и вопросы по трудовой книжке - что делать?
Нарушение закона? Письмо о ликвидации фирмы получено с опозданием
Возможность перемещения в Центральный офис после ликвидации Офиса продаж - вопрос работника
Как написать заявление об увольнении генерального директора при отсутствии назначенного учредителя и в процессе
Как получить выплаты по уходу за ребенком и при увольнении при ликвидации фирмы?
Вопросы выплат при увольнении по ликвидации фирмы во время отпуска по уходу за ребенком
Как обратиться в прокуратуру по вопросам выплаты пособий и компенсаций при увольнении при ликвидации фирмы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут