Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор?
Вопрос №24516341
из г. Владивосток
опубликован 18.03.2025, 05:25
опубликован 18.03.2025, 05:25
Пдн изъяли детей у работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор?
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Названные Вами обстоятельства ("изъятие детей") не является основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя в соответствии со ст. 81 ТК РФ.
18.03.2025, 05:43
Оценка автора вопроса:
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Пока родитель не лишен родительских прав, он пользуется трудовыми правами, предусмотренными для работников с детьми, а потому работодатель не сможет с ним расторгнуть трудовой договор в стандартном порядке (только при ликвидации организации, например, и т.п - ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя).
18.03.2025, 05:39
Оценка автора вопроса:
Татьяна, это не основание для расторжения трудового договора
18.03.2025, 05:51
Оценка автора вопроса:
Здравствуйте, Татьяна!
Не может. Прав , ведь, не лишили.
18.03.2025, 05:55
Оценка автора вопроса:
Нет, не может, такого основания для расторжения трудового договора закон не предусматривает
18.03.2025, 09:07
Нет, не может, такого основания для расторжения трудового договора закон не предусматривает
19.03.2025, 01:18
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 545
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 810
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 623
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 839
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 141
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
2
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 750
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 414
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Кострома
Рокотова Л.П.
5
2 677
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Орёл
Кожухов Д. Н.
5
175
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Владивосток
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор после больничного по беременности и родам при наличии декретной ставки?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор при отказе от пересмотра условий и наличии гарантий
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор после срока указанного в уведомлении по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с беременной женщиной
Инвалид 2 группы может ли работодатель расторгнуть трудовой договор во время больничного листа?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с беременной женщиной при переводе на лёгкий труд по гигиеническим указаниям
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор по ст 77 п 1 с членом территориальной избирательной комиссии.
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор по пункту об изменении и прекращении?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор из-за отсутствия работника на больничном и сессии?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с беременной сотрудницей из-за частого больничного?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с работником, который вступил в профсоюз после уведомления о сокращении?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с сотрудником, выходящим с отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с работающим пенсионером после продолжительного больничного
Если в течении двух месяцев забеременею, может ли работодатель расторгнуть трудовой договор он бессрочный.
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с беременной сотрудницей на испытательном сроке?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор с сотрудником, отказавшимся перевестись в другой город, при наличии иждивенцев?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор в случае несогласия с изменением условий труда?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор в одностороннем порядке?
Может ли работодатель расторгнуть трудовой договор после истечения срока действия сертификата
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут