Возможность отказа в отпуске на предприятии - зависит ли от причины и отсутствия содержания в заявлении?
опубликован 09.06.2013, 21:18
Такой вопрос, если я работаю на предприятии и пишу заявление на отпуск в две недели без содержания, руководство мне вправе отказать? Или это в зависимости от причины отпуска?
Вправе, если Вы не относитесь к категориям, поименованным в ст. 128 ТК РФ; отпуск без сохранения заработной платы - возможность, обусловленная соглашением сторон: работника и работодателя.
Так работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году;
работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году;
родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы, - до 14 календарных дней в году;
работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году;
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;
и т.п.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Можно ли получить отпуск после упущенного срока по графику?
Вопрос относительно увольнения во время учебного отпуска и прав на выплату отпускных
Определение длительности отпуска и права работника на отказ
Работодатель имеет право отказать в предоставлении отпуска после двух лет работы?
Как отрабатывается отпуск перед увольнением?
Если я не хочу идти в отпуск за свой счет, могу ли я отказаться?
Как уволиться из работы без отработки двух недель и использовать оставшийся отпуск
Вопрос по отпуску и увольнению - как правильно отсчитывать две недели согласно ст.80 ТК РФ?
Возможно ли отменить отпуск без сохранения зарплаты по заявлению внешнего совместителя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут