Могу ли отказаться от сокращения? Или запросить больше выплату?

Question

Здравствуйте, на прошлой недели, когда я был в отпуске, меня устно уведомили, что меня сокращают с 1 сентября, т.е. через 2,5 недели, и сказали что выплатить две средние зп. Так как я выхожу с отпуска, то мне из за этого получать нечего, и то что за столь короткий период я не смогу навит подходящую работу, и не смогу выплачивать свои обязательства, то иней этой суммы не хватит. Могу ли я отказаться от сокращения? Или можно ли запрашивать больше сумму? (П.с. Работаю я в крупной компании, но устроен официально я у дистрибьютера, и сам дистрибьютер сказал этой компании, что это их решение сократить, и пусть сами и выплачивают)

Злотникова Любовь Геннадьевна · Accepted Answer

Здравствуйте.

Невозможно отказаться от сокращения. Но в Вашем случае нарушена процедура, предусмотренная ст.ст.81, 178-180 ТК РФ.

Вас должны были известить не менее, чем за два месяца и весь период предлагать другую имеющуюся работу.

Такое увольнение можно оспорить в судебном порядке, обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

При этом, Вы можете согласиться на увольнение, например, предложив работодателю увольнение по соглашению сторон на Ваших условиях. Как правило, сумма прописывается в таких соглашениях в размере трёх средних заработков, но Вы вправе предложить и другой вариант.

С уважением.

Алехин Сергей Сергеевич · Answer

Добрый день!

Отвечу как кадровик:

1. Сокращение штата или численности персонала начинается с письменного уведомления, иначе никак, т.е. пока речь о процедуре сокращения, предусмотренной законом, не идет.

Ст. 180 ТК РФ

О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.

2. Если это не предусмотренная законом процедура сокращения, а просто желание работодателя уволить работника, то скорее всего работнику предложат подписать "соглашение сторон о расторжении трудового договора".

3. Да, в соглашении можно прописать практически всё, о чём договоритесь с работодателем. В т.ч. не важно, что вы в отпуске: обещали 2 средних зарплаты, пусть прописывают. Далее, можно договорится о дате увольнения и прописать в соглашении не 1 сентября, а например 14-е....

4. И о больших суммах можно договариваться, только у вас один рычаг давления на работодателя - "я не хочу увольняться, ничего не подпишу"... обычно на какой-то сумме работодатель решает, что дешевле уволить "по статье".

Удачи Вам!

Працко Виталий Александрович · Answer

Сокращение штата или численности персонала начинается с письменного уведомления, иначе никак, т.е. пока речь о процедуре сокращения, предусмотренной законом, не идет.

Удалено · Answer

Период, за который выплачивается средний заработок, не может превышать 3 месяцев после увольнения с зачётом выходного пособия (ст. 178 ТК РФ).

20.08.2025, 00:08

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Могу ли отказаться от сокращения? Или запросить больше выплату?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Тюмень

Похожие вопросы

Право на ознакомление со штатным расписанием при сокращении - запросить или получить от работодателя?

Если я выигрываю суд, можно ли запросить выплату больше, чем в экспертизе, тк цены выросли

Возможно ли отказаться от перевода на другую должность и запросить сокращение?

С какого дня могу запросить выплату алиментов?

Можно ли оспорить или запросить больше, если я должен выплатить 1/6 оценочной стоимости в завещании отца

Могу ли я отказаться от пожизненной пенсии и запросить выплату единовременно?

Возможно ли отказаться от предоставления отгулов и запросить выплату за сверхурочные работы в крупной государственной

Могу ли я запросить выплату за весь период работы в этой организации?

Могу ли я запросить выплату отпускных не уходя на отпуск? Для пояснения: я работаю 8 месяцев.

Как я могу доказать и запросить выплату и неустойку за переработку?

Пропущена выплата зарплаты на другую карту без уведомления

Как узнать начисляли мне компенсацию или нет, и можно ли без суда у работодателя запросить выплату?

Педагог на пенсии - следует ли запросить выплату накопительной части и может ли она продолжать расти?

Возможно ли запросить выплату пенсионных накоплений отца после его смерти?

Как подать на алименты при отказе бывшего мужа и за какой период можно запросить выплату?

Как узнать статус заявления о мошенничестве с присвоенным номером КУСП и запросить выплату страхового случая через банк?

Как запросить выплату алиментов после увольнения отца-неуплата?

Как подать заявление о разводе и запросить выплату алиментов, живя в Волжском с двумя детьми

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59