Насколько знаю, там одного больничного по беременности недостаточно нужно еде заявление от работника
опубликован 23.09.2025, 13:13
Для предоставления отпуска по беременности и родам (декретного отпуска) необходимо два документа: листок нетрудоспособности (больничный) и заявление работника. Больничный выдается медицинской организацией на срок 140 дней (при обычной беременности) или больше при осложнениях. Однако согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 255), отпуск предоставляется на основании заявления работницы. Заявление пишется в произвольной форме на имя руководителя. Таким образом, одного больничного недостаточно — требуется еще и письменное заявление. На основании этих документов издаётся приказ о предоставлении отпуска. Если работница не напишет заявление, отпуск не будет оформлен, хотя больничный даёт право на пособие. Рекомендую подать заявление до начала отпуска, указав даты. Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Верно. Помимо больничного, нужно заявление.
Помимо больничного, нужно заявление.
Чтобы оформить пособие по беременности и родам в России, работнице нужно подать заявление работодателю и предоставить электронный листок нетрудоспособности (больничный лист). Отдельного заявления в Социальный фонд России (СФР) писать не нужно, поскольку система получила данные об открытии больничного, однако заявление на отпуск по беременности и родам все же необходимо предоставить работодателю.
Если Вы имеете в виду заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам, то да, необходимо заявление.
, нужно заявление.
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Одного договора недостаточно - насколько законодательно утверждены отчисления на капитальный ремонт?
Как быть, если у работника недостаточно стажа для получения пенсии?
Бухгалтер на новом месте работы требует справку 2 ндфл. Неужели справки по форме 4-н для оплаты больничных недостаточно?
Премия лишена из-за больничного по причине беременности - насколько это законно?
При отказе от питания в школе с меня требуют справку от врача, что у ребёнка аллергия на школьную еду. Насколько это законно?
Оплата больничного работника и больничного по уходу
Законность требования работодателя к отказу от оплаты больничного в период беременности работника - анализ правовых аспектов
Проблемы с переводом на легкий труд во время беременности - недостаточные условия труда и несоответствие медицинскому заключению
Понижение должности и оклада из-за беременности - насколько это законно?
Мои работодатели давят на меня из-за беременности - насколько законно и какие будут последствия для меня?
Планирую отпуск на 3 недели в августе, но беспокоюсь о возможном отказе из-за беременности - насколько это возможно?
Перестройка графика при сменной работе на 12 часов с учетом внепланового отсутствия одного работника (больничный или отпуск)
Насколько законно подобное действие?
Отказ в установлении инвалидности после длительного больничного - насколько он законен?
Лишили премии во время больничного. Насколько правомерны действия руководства?
Молодой человек после перелома обеих ног вынужден просить продление больничного - насколько правомерно действие поликлиники?
Администрация завода предложила подписать приказ о простое с оплатой, несмотря на то, что я вернулся после больничного.
Уволен после больничного - насколько правомерны действия работодателя и является ли договор бессрочным?
Не привитая дочь отказана в посещении детского сада из-за объявленного карантина по кори - требуется приказ для больничного.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут