Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Казань, 27.01.2026, 13:37

Когда получить документы при увольнении, если последний день - выходной?

Вопрос №24886241 из г. Казань
опубликован 27.01.2026, 13:37
Увольняют по сокращеню штата. Уведомление получил как положено, но последний день согласно уведомлению попадает на выходной (воскресенье 01.02.2026) Скажите когда я должен получить все документы, и полагающиеся мне выплаты. В офисе говорят что, все документы отдадут 02.02.2026. Но я уже нашёл работу вахтой, и 31.01.2026 у меня уже поезд, а за отсутствие в день сокращения 02.02.2026 меня могут лишить всех выплат, за прогул. Скажите на какую статью мне ссылаться чтобы меня сократили в последний день а именно 30.01.2026
Читать ответы (10)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно трудовому законодательству, если последний день работы при увольнении приходится на выходной день, окончательный расчёт и выдача документов должны быть произведены в ближайший рабочий день. В вашем случае, поскольку последний день по уведомлению — воскресенье 1 февраля 2026 года, работодатель обязан рассчитаться с вами и выдать документы 31 января 2026 года (пятница — ближайший рабочий день перед выходным).

Сроки выплаты и выдачи документов

Статья 140 ТК РФ устанавливает, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчёте.

Статья 84.1 ТК РФ обязывает работодателя в день прекращения трудового договора выдать работнику трудовую книжку или сведения о трудовой деятельности (форма СТД-Р), а также произвести иные действия, связанные с увольнением.

При совпадении дня увольнения с выходным днём правило о выплате в день увольнения применяется с учётом того, что ближайший рабочий день становится днём расчёта. Таким образом, работодатель не вправе переносить выплату и выдачу документов на 2 февраля 2026 года, если 1 февраля — выходной.

27.01.2026, 14:08
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты

В рабочий день увольняют, а не в выходной.

С уважением.

27.01.2026, 13:39

Получается по уведомлению 01.02.2026 это будет выходной,

Значит 02.02.2026 мне опять надо выйти?

А нельзя 30.01.2026?

27.01.2026, 13:41

Статья 14 ТК РФ:

«Если последний день срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день».

Статья 84.1 ТК РФ:

«В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет».

Что делать, если не можете быть в офисе 2 февраля:

Вам НЕ МОГУТ оформить прогул и лишить выплат, если вы не вышли на работу 2 февраля, потому что это не рабочий день для вас, а день увольнения.

Но если вы не явитесь за документами, работодатель должен письменно уведомить вас о необходимости их забрать или дать согласие на их отправку по почте (ст. 84.1 ТК РФ).

Варианты:

Попросить работодателя уволить вас 30 или 31 января — это возможно только по соглашению сторон, если работодатель согласится. В этом случае издать приказ о вашем увольнении датой 30.01.2026 или 31.01.2026, выдать документы и расчет в этот день.

Сошлитесь на ст. 78 ТК РФ (увольнение по соглашению сторон).

Или напишите заявление об увольнении по собственному желанию с просьбой расторгнуть трудовой договор 31.01.2026 (ст. 80 ТК РФ), но тогда вы теряете право на компенсацию по сокращению.

Договориться о выдаче документов заранее.

Согласно ст. 84.1 ТК РФ, работодатель может выдать документы заранее по вашему заявлению (например, в последний рабочий день перед увольнением).

Попросите оформить передачу документов заранее и расчет (составить заявление, что вы просите выдать трудовую книжку и все выплаты в последний рабочий день перед увольнением, т.е. 30 или 31 января).

27.01.2026, 13:43
Оценка автора вопроса:

Получается, если я не выйду 02.02.2026 выплаты будут и прогула тоже не будет, т. е статья не изменится, также все будет.

Спасибо

27.01.2026, 14:06

При совпадении последнего дня с выходным расчет производится в предшествующий рабочий день - 31.01.2026. Требуйте выплаты тридцать первого января.

27.01.2026, 13:44

В следующий рабочий день, за выходным. По договоренности с работодателем можете и раньше получить, в тч расчет

27.01.2026, 13:44

По факту вас уволят, а документы можете получить и позже. Сейчас же электронная трудовая.

27.01.2026, 13:59

Заранее нельзя, документы в выдают в ближайший рабочий день.

Не следует покупать билеты раньше времени.

27.01.2026, 14:38

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 361 отзыв
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 834 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 789 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 508 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9 2 583 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 132 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 2 194 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9 27 970 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 151 759 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Сакунова Ю.А.
4.9 36 131 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 25 045 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 408 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9 75 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9 552 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7 44 474 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9 16 644 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9 3 362 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5 6 509 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9 4 836 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3 27 995 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Старый Оскол
Меснянкина В.Н.
5 1 217 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Старостин Н.В.
4.3 8 401 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9 65 619 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
3.9 10 685 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Казань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских