Может ли 17-летняя студентка устроиться на работу в школу?

7-летняя студентка может работать в школе на должностях, не требующих педагогического образования, при соблюдении норм для несовершеннолетних. На позиции учителя или воспитателя — нет, так как нет соответствующего образования.

Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 63), трудовой договор может быть заключен с лицами, достигшими 16 лет. Для несовершеннолетних (до 18 лет) установлены особые условия: сокращенная рабочая неделя (не более 35 часов, ст. 92 ТК РФ), запрет на работу в ночное время, сверхурочные, в выходные и праздники (ст. 268 ТК РФ), а также на работу с вредными или опасными условиями (ст. 265 ТК РФ).

Как вспомогающий персонал по ТК РФ.

Здравствуйте! ДПО может преподавать в ОУ(школах и допобразования учреждениях), если в ВУзе обучается- подготовка к школе, танцы и так далее.

Конкретно в школе у внуков такая студентка работает со 2 курса

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"

Статья 46. Право на занятие педагогической деятельностью

1. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.

2. Номенклатура должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций утверждается Правительством Российской Федерации.

3. Лица, обучающиеся по образовательным программам высшего образования по специальностям и направлениям подготовки "Образование и педагогические науки" и успешно прошедшие промежуточную аттестацию не менее чем за три года обучения, допускаются к занятию педагогической деятельностью по основным общеобразовательным программам, а также по учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям) основного общего образования и (или) среднего общего образования, предусмотренным образовательными программами среднего профессионального образования. Лица, обучающиеся по образовательным программам высшего образования по иным специальностям и направлениям подготовки и успешно прошедшие не менее чем за три года обучения промежуточную аттестацию, в том числе по учебным предметам, дисциплинам (модулям) в области педагогической деятельности, допускаются к занятию педагогической деятельностью по соответствующим специальности или направлению подготовки высшего образования обучающегося учебным предметам начального общего, основного общего и среднего общего образования, учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям) основного общего образования и (или) среднего общего образования, предусмотренным образовательными программами среднего профессионального образования. Соответствие образовательной программы высшего образования учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям) основного общего, среднего общего образования, а также учебным предметам начального общего образования определяется работодателем.

3.1. Совершеннолетние лица, обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального образования по специальностям, входящим в укрупненную группу специальностей "Образование и педагогические науки", и успешно прошедшие промежуточные аттестации, в последний год обучения допускаются к занятию педагогической деятельностью по образовательным программам дошкольного образования и начального общего образования.

(часть 3.1 введена Федеральным законом от 24.07.2023 N 385-ФЗ)

4. К занятию педагогической деятельностью по дополнительным общеобразовательным программам допускаются лица, обучающиеся по образовательным программам высшего образования по специальностям и направлениям подготовки, соответствующим направленности дополнительных общеобразовательных программ, и успешно прошедшие промежуточную аттестацию не менее чем за два года обучения. Соответствие образовательной программы высшего образования направленности дополнительной общеобразовательной программы определяется работодателем.

Конечно же можно, по закону 17-летняя студентка может быть принята на работу в школу, но с рядом ограничений. Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 63), трудовой договор может быть заключен с лицами, достигшими 16 лет. Для несовершеннолетних (до 18 лет) установлены особые условия: сокращенная рабочая неделя (не более 35 часов, ст. 92 ТК РФ), запрет на работу в ночное время, сверхурочные, в выходные и праздники (ст. 268 ТК РФ), а также на работу с вредными или опасными условиями (ст. 265 ТК РФ). Она может претендовать на должности, не требующие педагогического образования, например: секретарь, делопроизводитель, библиотекарь (с соответствующим обучением), лаборант, уборщица, помощник воспитателя (если в регионе не установлены повышенные требования).