Взяли на работу гражданина Таджикистана, прогуливает. Можно его уволить по статье за прогулы?
Вопрос №2523970
из г. Санкт-Петербург
опубликован 15.07.2013, 14:40
опубликован 15.07.2013, 14:40
Взяли на работу гражданина таджикистана, прогуливает. Можно его уволить по статье за прогулы?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можно. Фиксируете факт прогула соответствующим актом, запрашиваете объяснительную, если по истечении 2-х рабочих дней им объяснительная не предоставляется - составляете еще один акт. С актами по возможности знакомьте работника под роспись, отказы заверяете росписями свидетелей. После чего составляете приказ об увольнении и предъявляете работнику для ознакомления, вручаете ему трудовую книжку с соответствующей записью, производите расчет, после чего Ваши трудовые отношения оканчиваются.
15.07.2013, 14:43
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 696
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 283
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 354
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.3
31 804
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 607
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно ли уволить работника по статье за прогулы спустя 2 месяца после прогула.
Один из сотрудник фирмы третий день не появляется на работе, просто прогуливает.
Как уволить повара в общественном питании за прогулы и как это сделать, если он предоставит больничный?
Если человек не посещает (т.е прогуливает) работу без причины на протяжении 16 дней. Можно ли его уволить с работы?
Прошёл месяц после моего прогула на работе. Могут ли теперь меня уволить по статье за прогул?
Если отец одиночка прогуливает работу на каком основании его можно уволить?
Как подать на развод в Таджикистан, если я гражданка России, а муж - гражданин Таджикистана?
Как правильно уволить работника за прогул в случае отсутствия на работе и повторного приступа к работе?
Как уволить дистанционного работника, прогуливающего работу, но присылающего отчеты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут