Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 28.07.2005, 04:22

Трудовой договор трудовое право - Наталья

Вопрос №265381 из г. Москва
опубликован 28.07.2005, 04:22
Имеет ли право работодатель не заключать трудовой договор на испытательном сроке?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Наталья! Нет, работодатель не имеет права так поступать. Трудовой договор в соответствии со ст. 68 ТК РФ является основанием для издания приказа о приеме на работу и соответственно сначала - заключение трудового договора, затем - выход на работу. Испытательный срок может быть предусмотрен условиями трудового договора и в соответствии со ст. 70 ТК РФ не может превышать 3 месяцев. С уважением, Дмитрий Константинович.

28.07.2005, 09:23
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 5 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских